合同上不能规定工作时间的长短吗?

法律对劳动合同的期限没有最短或最长期限的强制规定，只要用人单位和劳动者协商一致，任何长度的期限都是可以的，除了约定一个固定的期限之外，双方也可以不约定固定期限，即签订无固定期限劳动合同，还可以以完成某一任务为期限。

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根据《劳动法》规定，每日工作不得超过8小时，每周必须安排劳动者休息一天，而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的，那么要提高工资报酬。法律依据：《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
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你好，根据我国的劳动法的规定，你们的劳动合同的时间你们是可以双方协商约定的，但是每天的工作时间是不可以超过8个小时的，所以你的劳动合同明显是违反了劳动法的规定的，另外，你可以和单位协商，或者去劳动保障局去投诉的