这个月只发了6天的工资,15天的工资没有结算?

您好，关于工资问题，具体操作如下：1. 首先与中介公司沟通，要求支付剩余工资；2. 若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉，提供相关证据；3. 如投诉未解决问题，可申请劳动仲裁，仲裁机构会依法进行调解或裁决；4. 对仲裁结果不满意的，可在规定期限内向法院提起诉讼。请注意，及时处理有助于维护您的合法权益。
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针对您的工资问题，常见的处理方式有：1. 与中介公司协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁；4. 提起劳动诉讼。在选择时，建议优先考虑协商，若协商无果再选择投诉或仲裁，最后考虑诉讼途径。请注意，不同方式所需的时间和成本也会有所不同。
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您好，您有权要求公司支付您4月份工作的15天工资。依据《劳动合同法》，用人单位应当按时足额支付劳动者的工资，不得拖欠或克扣。如公司未按时支付，您有权向劳动行政部门举报或申请仲裁。若不及时处理，可能导致您的权益受到更大损害，如产生额外的经济损失。